O Ministério do Trabalho, Género e Acção Social (MTGAS) promove, de 17 a 20 de Novembro, na Ponta de Ouro, uma formação direcionada a quadros da Inspecção do Trabalho e instituições parceiras, com foco no fortalecimento das capacidades em estatísticas laborais. A acção visa modernizar os processos de recolha e análise de dados no sector.
Na abertura do evento, o Inspector-Geral do Trabalho, Domingos Alberto Sambo, destacou que informações precisas são fundamentais para decisões estratégicas e para assegurar a legalidade laboral no país. “Queremos estatísticas fiáveis que permitam compreender a realidade laboral e apoiar a elaboração do Boletim Estatístico da Inspecção do Trabalho”, afirmou.
O treinamento inclui quadros da Inspecção-Geral do Trabalho, a nível central e provincial, técnicos da Direcção Nacional de Observação do Mercado de Trabalho, do Gabinete de Auditoria e Controlo Interno, bem como do Instituto Nacional de Segurança Social (INSS). Esta integração pretende garantir consistência e uniformidade nos métodos de recolha e análise de dados.
Segundo Sambo, a capacitação permitirá que a Inspecção do Trabalho disponha de informações mais robustas para orientar a fiscalização e a tomada de decisões políticas, contribuindo para um sector laboral mais transparente e eficiente.
A iniciativa insere-se na estratégia do MTGAS de modernizar a Inspecção do Trabalho, tornando-a mais orientada por evidências e preparada para responder às necessidades do mercado laboral contemporâneo.
Entre os objetivos do treinamento está a melhoria das metodologias de recolha e tratamento de dados, permitindo que os indicadores reflitam com precisão as tendências e desafios do emprego em Moçambique.
O reforço das capacidades técnicas visa ainda aumentar a credibilidade do Boletim Estatístico da Inspecção do Trabalho, transformando-o num instrumento útil para gestores, investigadores e decisores políticos.
Com esta ação, o MTGAS reafirma o compromisso de criar uma Inspecção do Trabalho mais moderna, eficaz e capaz de responder de forma estratégica aos desafios do mercado laboral no país.
